BENGKALIS, Nusantara Madani- Job Fair merupakan salah satu program pemerintah melalui Disnakertrans Kabupaten Bengkalis yang mengacu kepada UU No 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan, UU No 6 Tahun 2023 tentang Cipta Kerja, Perpres 57 Tahun 2023 Tentang Wajib Lapor Lowongan Pekerjaan, Permenaker No.18 Tahun 2024 tentang Penempatan Tenaga Kerja dan Perda No 3 Tahun 2022 Tentang Tenaga Kerja Lokal.
Namun apakah Job Fair yang di selenggarakan selama dua hari pada tanggal 22-23 ini tepat sasaran terhadap para pencari kerja yang ada di wilayah Bengkalis utamanya Duri. Tampak antusiasnya para pencari kerja yang punya harapan untuk di terima di perusahaan yang mereka tuju.
Job Fair yang dibuka secara langsung oleh Wabup Bengkalis Dr H Bagus Santoso,
pada Minggu (22/12/2025) bertempat di Kantor Disnakertrans, Jalan Pipa Air Bersih, Desa Petani, Kecamatan Bathin Solapan, juga memiliki harapan agar generasi lokal mendapatkan kesempatan kerja, meningkatkan kualitas SDM dan menekan angka pengangguran dalam menciptakan kesejahteraan masyarakat dan pencari kerja.
Namun dari pantauan awak media, ada sekitar 28 Perusahaan yang hadir tidak menunjukkan secara signifikan berapa orang karyawan yang ingin mereka rekrut dan jawaban tersebut tidak dapat di rangkum karena beberapa perusahaan seperti menutupi dan hanya sekedar hadir untuk memenuhi undangan dari Disnakertrans Kabupaten Bengkalis.
Seperti PT BDSI, saat di wawancara oleh awak media melalui Admin HRD BDSI Erdion mengatakan, yang akan direkrut adalah Drikmen keatas sekitar 10 orang dan non Skil belum ada penerimaan, jawabnya.
Sementara Wisnu salah satu peserta Job Fair saat ditemui awak media mengatakan, saya punya harapan untuk bisa diterima walaupun pengalaman belum ada. Dan semoga di terima karna saat ini susah cari kerjaan, pengen bekerja gak mau merepotkan orang tua, kalau bisa jebol PT aja Alhamdulillah, ungkapnya dengan penuh harap.
Dari sini bisa dilihat apakah perusahaan yang datang di Job Fair tersebut dapat memenuhi keinginan dari pemerintah daerah dalam memfasilitasi dan mempermudah mencari Kerja dan mendapat informasi lowongan kerja secara langsung dari pemberi kerja/perusahaan, sehingga kesempatan mendapat pekerjaan semakin besar atau hanya seremonial saja.
BN
